為深入貫徹習近平總書記對技能人才工作的系列重要指示精神，緊緊圍繞“走在前、開新局”總目標，著力推動全區人力資源服務業創新發展，引導激勵我區人力資源服務行業人員提升技能服務水平，濟寧市任城區人力資源和社會保障局決定舉辦濟寧市任城區第一屆“任創杯”人力資源服務大賽，現就競賽活動安排如下：
一、競賽主題
“凝聚新合力 展現新擔當 激活新動能 促進新發展”
二、競賽項目
濟寧市任城區第一屆“任創杯”人力資源服務大賽
三、組織機構
濟寧市任城區第一屆“任創杯”人力資源服務大賽由濟寧市任城區人力資源和社會保障局、濟寧市任城區總工會主辦，濟寧人力資源服務產業園、濟寧市（任城）人力資源發展集團、濟寧市東方圣地人力資源開發有限公司承辦。大賽設賽事組委會，組委會下設辦公室，負責競賽的籌備、協調競賽期間相關工作。
四、報名方式
參賽人員應于規定時間內登錄“競賽報名練習系統”完成比賽報名，確保報名信息真實有效。
聯系電話：5661332（業務咨詢）；2967600（技術咨詢）。
五、競賽內容
主要圍繞人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等人力資源管理業務模塊,開展專業知識競賽。競賽主要面向經營性人力資源服務機構從業人員、企業人力資源管理人員，按照人力資源服務從業人員國家職業標準的要求執行。理論考試和現場競賽內容均參照全省人力資源服務競賽選拔賽競賽大綱和參考題庫生成，主要考核對人力資源管理與開發、人力資源服務行業和勞動人事法律法規的理論掌握程度與實際操作能力。其中，預賽（理論考試）采用閉卷上機答題的方式，題型均為客觀題；決賽（現場競賽）采用實操問答的方式，設置個人展示、限時必答、選手搶答、情景分析四個環節。
六、參賽條件
參賽人員應政治合格、遵紀守法、愛崗敬業，具有扎實的專業知識和良好的操作技能。本競賽項目為個人賽，經營性人力資源服務機構從業人員、企業人力資源管理人員均可報名參加本次競賽。參賽選手不符合參賽條件的，一經發現查實取消個人競賽資格。
七、競賽安排
（一）預賽環節
1、時間安排
報名日期：2023年8月23日—9月10日。
模擬練習：2023年9月11日—9月14日。
預賽考試：2023年9月15日。
2、預賽地點：濟寧市任城區金宇路77號濟寧職業技術學院2號實驗樓。
3、預賽方式：采用上機隨考隨出成績方式進行。
已在“競賽報名練習系統”中完成報名的人員，于規定時間內進行模擬練習，模擬練習不限次數。預賽考試采用專業考試系統進行，考試交卷后立即向考生展示考試成績，取成績前十二名參加決賽（如遇成績并列，并列人員組織加賽一輪），預賽成績同步在濟寧任城區人力資源和社會保障局官方網站，及任城人社、濟寧市任城區人力資源發展集團微信公眾號公布。
（二）決賽環節
決賽時間地點另行通知。決賽（現場競賽）采用實操問答的方式，設置個人展示、限時必答、選手搶答、情景分析四個環節。
按照選手決賽得分由高到低順序，設置一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，優勝獎6名，頒發獲獎證書并分別給予獎金。獲得一等獎選手，將作為以后推薦參加省級以上人力資源行業競賽的種子選手。
濟寧市任城區人力資源和社會保障局
2023年8月22日
